在工地砸伤人的情况下，处理方式主要取决于伤害的性质和具体情况。以下是几种可能的处理方式：
工伤赔偿
如果受伤工人与雇主之间存在劳动关系，并且伤害是在工作时间和工作场所内因工作原因造成的，那么受伤工人可以申请工伤认定。经认定为工伤后，工人可以向单位和工伤保险基金分别申请工伤赔偿。
人身损害赔偿
如果伤害是由于第三方侵权造成的，例如工人操作失误导致其他工人受伤，那么受害者可以向司法鉴定机构申请鉴定，并要求侵权人承担人身损害赔偿责任。如果侵权人不支付赔偿，受害者可以向法院起诉。
追偿
如果砸伤他人的工人存在过错或重大过失，雇主在支付人身损害赔偿款项后，有权向该名工人进行追偿。
共同赔偿
在某些情况下，如果伤害同时构成工伤和侵权，受害者可以同时向用人单位和侵权人主张赔偿，即可以双重赔偿。
证据收集
受害者需要收集相关证据，包括证明工地受伤事实的材料、用工主体、施工总承包单位、建设单位、分包方、包工头等信息，以便确定赔偿主体。
协商解决
在某些情况下，受害者可以与侵权方进行协商，适当赔偿医药费、营养费等费用。如果对方伤重，可以要求对方提供赔偿依据，然后进行赔偿。如果协商不成，可以让对方去起诉，再进行抗辩。
法律途径
受害者可以通过法律途径解决纠纷，包括向劳动部门申请工伤认定、向法院提起诉讼等。
建议
及时治疗：首先确保伤者得到及时的医疗治疗。
收集证据：尽可能收集与伤害事件相关的所有证据，包括医疗记录、现场照片、证人证言等。
明确责任：确定伤害是由工伤还是侵权造成的，并明确责任方。
法律咨询：在处理过程中，建议咨询专业律师，以便更准确地了解自己的权益和法律责任。
协商解决：在证据充分的情况下，可以尝试与责任方协商解决，以减少诉讼成本和时间。
法律诉讼：如果协商无果，可以通过法律途径维护自己的权益。
