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合肥联宝多久可以辞职

时间:2025-01-18 05:13:32

合肥联宝的辞职时间要求如下:

试用期员工:

提前3天以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同。

正式员工:

提前30天以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同。

因此,无论是试用期员工还是正式员工,都需要提前3天或30天以书面形式通知用人单位,才能解除劳动合同。建议你在辞职前仔细阅读劳动合同中关于离职的具体条款,以确保按照法律规定和公司政策办理离职手续。

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