留学生找暑期实习的途径有多种，以下是一些建议：
利用招聘网站和社交媒体
在国内，可以通过如BOSS直聘、智联招聘、前程无忧等知名招聘网站搜索实习岗位并投递简历。
在海外，可以使用LinkedIn、Indeed、Glassdoor等求职平台寻找实习机会。
通过学校就业中心和职业发展中心
许多大学和学院都设有就业中心，提供实习和就业的信息指导。留学生可以向就业中心咨询实习机会，并获取相关资源和支持。
利用校友和教授的网络
留学生可以通过与身边的教授、学长学姐等校友建立联系，利用他们的关系网寻找实习机会。这些校友可能会在他们的公司或行业内推荐你。
参加线上和线下活动
留学生可以参加各类招聘会、行业展览、网络研讨会等活动，与企业代表建立联系，并了解公司的实习计划和需求。
主动自荐
如果有机会，可以通过邮件或直接联系企业的高层管理人员，展示自己的能力和对实习岗位的渴望。准备好一份专业的简历和自荐信，以增加自荐的成功率。
优化简历和求职信
在申请实习时，留学生应确保简历和求职信突出自己的留学经历、专业技能和实习经验，并与目标实习岗位高度匹配。
考虑海外实习
如果希望留在海外实习，可以关注海外本土公司的招聘信息，这些公司可能更看重候选人的实际工作能力和垂直领域的工作经验。
利用OPT和背调机会
抓紧时间找一份可以支持OPT（Optional Practical Training）的实习岗位，这样不仅能为将来的工作签证提供支持，还能积累宝贵的职场经验。
通过以上途径，留学生可以更全面地寻找适合自己的暑期实习机会，并提升自己在求职过程中的竞争力。
