苏州得尔夫公司(或其关联公司)在多个来源中 存在负面评价,具体如下:
合同问题:
有评论提到,在签订合同时,得尔夫会要求签订一份干不满一个月辞职就扣三百元的协议,并且没有试用期,这导致许多员工宁愿扣钱也要辞职。
押金问题:
有受害者反映,得尔夫在安排宿舍时要求交押金,并且承诺离职后会退还,但实际上押金并未退还。
待遇问题:
有员工表示,虽然公司声称有绩效,但实际拿到手的工资并不高,且工作强度大,经常需要加班。
客服专员问题:
有信息称,得尔夫的客服专员岗位主要负责招聘和员工入职培训,但待遇一般不会超过2K。
中介性质:
得尔夫被描述为中介公司,主要负责外包人员的输送,且存在一些不透明的费用收取。
法律风险:
通过企查查大数据分析,苏州邦卓精密工业有限公司(曾用名:苏州得尔夫精密工业有限公司)存在司法案件和裁判文书,表明公司存在一定的法律风险。
综上所述,苏州得尔夫公司在员工待遇、合同条款、押金退还、法律风险等方面存在较多负面评价,建议谨慎考虑是否与其合作。